Books

Most enterprises can deliver fast, but few can adapt at scale.The Cybernetic Enterprise introduces a unifying operating model that embeds AI, feedback loops, and platform thinking into the DNA of your organization. Learn how to build a system that senses change, learns continuously, and transforms disruption into strategic advantage.

איך להשתפר בלמידה מטעויות — לבנות תרבות של למידה מטעויות בצוות או בארגון שלך.

Como melhorar ao aprender com os erros — construir uma cultura de aprendizagem com os erros na sua equipa ou organização.

Πώς να βελτιωθείτε στη μάθηση από τα λάθη — δημιουργία μιας κουλτούρας μάθησης από τα λάθη στην ομάδα ή τον οργανισμό σας.

Kako postati bolji u učenju iz grešaka — izgradnja kulture učenja iz grešaka u vašem timu ili organizaciji.

गलतियों से सीखने में बेहतर कैसे बनें — अपनी टीम या संगठन में गलतियों से सीखने की संस्कृति बनाना।

Hvordan man bliver bedre til at lære af fejl — opbygning af en kultur af læring fra fejl i dit team eller organisation.

Làm thế nào để cải thiện việc học từ sai lầm — xây dựng văn hóa học từ sai lầm trong đội nhóm hoặc tổ chức của bạn.

Hvordan bli bedre til å lære av feil — bygge en kultur for å lære av feil i ditt team eller organisasjon.

Kako unaprediti učenje iz grešaka — izgradnja kulture učenja iz grešaka u vašem timu ili organizaciji.

كيفية تحسين التعلّم من الأخطاء — بناء ثقافة التعلّم من الأخطاء في فريقك أو منظمتك.

Cum să devii mai bun la învățarea din greșeli — construirea unei culturi de învățare din greșeli în echipa sau organizația ta.

Як покращити навчання на помилках — формування культури навчання на помилках у вашій команді чи організації.

ਗਲਤੀਆਂ ਤੋਂ ਸਿੱਖਣ ਵਿੱਚ ਕਿਵੇਂ ਬਿਹਤਰ ਹੋਣਾ ਹੈ — ਆਪਣੀ ਟੀਮ ਜਾਂ ਸੰਗਠਨ ਵਿੱਚ ਗਲਤੀਆਂ ਤੋਂ ਸਿੱਖਣ ਦਾ ਸਭਿਆਚਾਰ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾਉਣਾ।

Kako postati bolji u učenju iz grešaka — izgradnja kulture učenja iz grešaka u vašem timu ili organizaciji.